UGT censura la clausura de la oficina del Banco Santander en Ponferrada: «Es terrible que cierren sucursales»
La clausura el 11 de julio afectará a un total de siete trabajadores que serán recolocados en las oficinas de Gómez Núñez y Cuatrovientos
«Es terrible que cierren sucursales». La secretaria general de UGT Banco Santander en Castilla y León, Cristina Alonso, censura la clausura de la oficina de la entidad en la calle Ancha de Ponferrada. Una medida que se materializará el día 11 de julio y que afectará a siete trabajadores que serán recolocados en las oficinas de la calle Gómez Núñez (plaza de Lazúrtegui) y del barrio de Cuatrovientos.
La clausura de sucursales bancarias es para UGT «una medida muy poco social», resalta Alonso, que pone el foco en las consecuencias que tiene para los propios trabajadores y también en la merma de la atención a los clientes. «Por un lado, por el impacto que tiene en nuestros compañeros y, segundo, porque al final no deja de ser un manera de atender peor a los clientes», lamenta la secretaria general de UGT Banco Santander en Castilla y León.
Critica en este sentido que estos cierres ponen en evidencia la labor social de la banca «que efectivamente está ahí y que es un punto que a nivel publicitario ellos venden, sin embargo, al final, zonas de Ponferrada, que ya es una ciudad grande, quedan sin atención, te tienes que desplazar una buena caminata de 20 minutos que para una persona joven no es mucha distancia pero para una persona mayor supone quedar sin atención», remarcan desde la organización.
La clausura de la sucursal del Banco Santander que presta servicio a la zona alta de la capital berciana se enmarca en el proceso de reestructuración impulsado por la entidad en toda España. «El banco ahora está en una reorganización, en un proceso de cierre de sucursales porque tiende a un modelo más eficiente con concentración de personal en oficinas más grandes».
A pesar de ello, para UGT la concentración de personal «no existe», todo ello porque «al final juntan oficinas pero tampoco es que doten de personal suficiente o proporcional al volumen que tienen porque lo que hacen es ofrecer pactos de salidas voluntarias a los compañeros que están sobre todo en puestos operativos que son menos atractivos para la empresa», asevera Cristina Alonso.

Cierre y reubicación
A los trabajadores de la oficina de la calle Ancha se les ha comunicado ya el cierre de la sucursal el día 11 de julio y también los cambios que se producirán en cuanto a personal, entre ellos el del director y la directora adjunta que pasarán a la de Cuatrovientos.
«Quedarán reubicados en oficinas más o menos próximas», avanzan desde el sindicato, si bien por el acuerdo de cierres que hay quedarán afectados de movilidad tanto los trabajadores de la sucursal que cierre como los de las oficinas a las que van. «Esta oficina vuelca en la oficina principal de General Gómez Núñez y en esa también quedan sujetos al plan de cierre los compañeros», explica la secretaria general de UGT Banco Santander en Castilla y León.
La idea del banco, insisten desde la organización, es hacer oficinas muy grandes en los centros de las ciudades. «Buscan la eficiencia y pasa por cerrar sucursales más pequeñas y hacer como hay otros modelos en Europa, oficinas muy grandes en el centro de las ciudades, dotadas con un montón de cajeros, actualizadores y dispensadores para que tú mismo puedas realizar lo que son todos los trabajos operativos y después compañeros dedicados al tema comercial que atiendan las posibles ventas o las posibles gestiones de los clientes».
El cierre de la sucursal del Banco Santander en la calle Ancha de Ponferrada se enmarca dentro del centenar de clausuras que la entidad proyecta en toda España dentro de su proceso de reestructuración. «Son muchos y lo hacen muy rápido e incluso a los clientes les cuesta adaptarse porque cuando te van cerrando todas las oficinas al final son las colas y el tiempo que pierdes en una sucursal porque todo el volumen recogido en una sola oficina supone más tiempo de espera», concluyen desde UGT.
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