El PSOE presenta una moción para pedir un nuevo modelo de salarios «decentes»

El portavoz del PSOE, Olegario Ramón, durante un pleno en Ponferrada./César Sánchez
El portavoz del PSOE, Olegario Ramón, durante un pleno en Ponferrada. / César Sánchez

Proponen un incremento salarial entre un 2% y un 3% en 2018, y entre un 2,5% y un 3,5% en los años sucesivos, entre otras medidas

ELBIERZONOTICIASPonferrada

El Grupo Municipal Socialista del Ayuntamiento de Ponferrada ha presentado una moción para su debate en el próximo pleno ordinario solicitando instar al Gobierno Central a adoptar decisiones tendentes a romper la dinámica instalada en España de bajos salarios, precarización y aparición de trabajadores pobres, y dar paso a un nuevo modelo de salarios «decentes» en nuestro país, basados en un reparto más justo de la productividad.

Y es que, según los socialistas, la desigualdad salarial «se ha disparado» durante el gobierno del PP, incluso en los años recientes de recuperación de la actividad y descenso de la tasa de paro, cebándose especialmente con los trabajadores de 25 a 34 años. «Somos conscientes de que si la recuperación económica no llega a los trabajadores, no habrá recuperación económica posible», aseguran.

Su objetivo prioritario, añaden, es romper la dinámica instalada en España «de bajos salarios, precarización y aparición de trabajadores pobres, y dar paso a un nuevo modelo de salarios decentes en nuestro país, basados en un reparto más justo de la productividad».

Por ello proponen favorecer incrementos salariales anuales entre patronal y sindicatos, en concreto subidas de entre un 2% y un 3% en 2018, y entre un 2,5% y un 3,5% en los años sucesivos (2019, 2020 y 2021); consensuar con los sindicatos un incremento gradual del SMI; derogar la reforma laboral; reforzar el principio de causalidad como única justificación de los contratos temporales; equiparar la subida salarial de los empleados públicos para 2018 con el aumento de la inflación; poner en marcha un plan de choque para los jóvenes con medidas específicas; tomar medidas concretas contra la brecha salarial de género; y tomar medidas para eliminar los fenómenos de precarización de los falsos autónomos y todas las nuevas formas de súper-explotación laboral.

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